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MOF

MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) Clic en la imagen para ver el texto completo

El MANUAL DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (MOF) de la Municipalidad Distrital de La Esperanza, es el documento técnico-normativo, que detalla y especifica las funciones que corresponde desarrollar a un determinado Órgano, las Unidades Orgánicas que comprende y sus funciones; así como, determina, describe y detalla las funciones específicas, responsabilidades, autoridad y requisitos mínimos, a nivel de Cargo o puesto de trabajo; desarrollándolas a partir de la Estructura Orgánica y de las funciones generales establecidas en el Reglamento de Organización y Funciones (ROF), así como en base a los requerimientos de cargos considerados en el Cuadro para Asignación de Personal (CAP).

El presente documento consta de los Manuales de Organización y Funciones de todos y cada uno de los Órganos y Unidades Orgánicas de la Municipalidad y tiene por finalidad constituir una guía para el servidor municipal, proporcionándole información a los trabajadores, sobre sus funciones y ubicación dentro de la Estructura Orgánica de la Municipalidad Distrital de La Esperanza, así como, sobre las interrelaciones formales, con lo cual estará en mejores condiciones de brindar un servicio de calidad a la población esperancina.

La sistematización del presente Manual, es el resultado del análisis y experiencia del quehacer municipal, que ha sido tratado por cado uno de los servidores y de los respectivos Titulares Orgánicos, con la dirección y orientación de la Oficina de Planeamiento, Presupuesto y Racionalización.

Para su elaboración se ha tenido en cuenta la Normatividad legal que rige a los Sistemas Administrativos de las Entidades de la Administración Pública y de aplicabilidad en la formulación del presente Documento de Gestión; asimismo el trabajo de formulación se ha orientado en las Directivas Nº 004-94-INAP/DNR y Directiva Nº 095-95-INAP/DNR, las que contienen los lineamientos técnicos y metodologías para la formulación del Manual de Organización y Funciones.

El presente Manual es una guía permanente para los trabajadores de la Municipalidad, el cual deberá ser validado en el trabajo cotidiano, lo que permitirá enriquecerlo y actualizarlo.

ROF

REGLAMENTO DE ORGANIZACIÓN Y FUNCIONES (ROF) Clic en la imagen para ver el texto completo

Dentro del marco de Modernización del Estado, los nuevos enfoques de gestión demandan el mejoramiento y el cambio, necesarios para asumir nuevos desafíos, compatibles con los nuevos roles instaurados, con la dación de la Ley de Bases de la Descentralización, la Ley organiza de Gobiernos Regionales y, la nueva Ley Orgánica de Municipalidades. Dentro de este proceso, las Municipalidades juegan un rol importante y preponderante en virtud de construir el nivel de gobierno mas cercano al ciudadano.

Con este propósito, en el proceso de reorganización y modernización  de la municipalidad Distrital de La Esperanza, se ha trazado el diseño de un modelo organizacional orientado a un enfoque por procesos, mas que un enfoque meramente funcional, buscando potenciar sus niveles de ejecución para una ágil toma de decisiones que asegure el cumplimiento eficaz y eficiente de sus fines y objetivos, con el fin de cumplir adecuadamente con lo que demanda la ciudadanía dentro del Marco de actuación de las Municipalidades modernas.

El Objetivo fundamental del presente Reglamento de Organización, Modernización y Funciones, es orientar a la Municipalidad Distrital de La Esperanza, hacia una organización moderna que permita el logro de los fines contemplados en la Ley Orgánica de Municipalidades, siendo capaz de adaptarse a los cambios y responder adecuadamente a la demanda de la comunidad. En ese  sentido, el presente  Reglamento, determina la naturaleza, finalidad, objetivos, ámbito jurisdiccional, competencias funciones y atribuciones generales, estructura orgánica y las relaciones interinstitucionales, en concordancia con la Ley Orgánica de Municipalidades y demás disposiciones legales vigentes.

Para la Municipalidad Distrital de la Esperanza, el presente reglamento de Organización de Municipalidades la norma administrativa de más alta jerarquía, después de la Ley Orgánica de Municipalidades, y como tal, sirve de base para la elaboración (CAP), el Manual de Organización y Función (MOF) y el Presupuesto Analítico de Personal (CAP).

PIA

PAP

CAP

POI

RIC

REGLAMENTO INTERNO DEL CONCEJO DISTRITAL DE LA ESPERANZA (RIC)

El Reglamento Interno del Concejo Distrital de la Esperanza se aprueba mediante Ordenanza Municipal 001 -  2007 de fecha 15 de Febrero del 2007.
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